病院の取り組み・社会貢献

当院では、医療品質の向上や地域への貢献に取り組んでおります。

最新の取り組み

一覧

医療品質の向上を目指して

感染症対策や医療ミス対策について学ぶ「医療安全講習会」、医療技術や知識の共有を図る「院内学術大会」を、全職員を対象に定期的に開催。全員参加で医療の品質向上に取り組んでいます。

地域への貢献

他にも市や県が主催する健康セミナーをはじめとする市民行事への医師や看護師の派遣のほか、コミュニティーFMでの健康講座の開催、不登校児を対象としたサマーキャンプの開催など、医療を通じた地域への貢献に力を注いでいます。
また地域の医療機関・訪問看護事業所・福祉機関との連携協力の強化を目的とした「地域連携交流会」を開催。
他にも、近隣の中学校から「14歳の挑戦」を受け入れるなど、地域とともに歩む病院として多彩な事業を展開しています。

委員会活動、セミナー

部署単位でサークルを編成、自ら課題を設定し業務改善に取り組むQCサークル。
医療人としての心構えや接遇を学ぶ新人研修会、職員心得講習会など、さまざまな「学びの場」を設けています。
最近では腰痛などに悩む介助者のための「古武術介護講習会」も開催しています。

その他の取り組み

かん、びん、古紙、ダンボールなどのリサイクルの徹底のほか、医療系不燃物や感染性廃棄物については滅菌した上でサーマルリサイクル(燃料化)。
電気・灯油などのエネルギーや水道使用については、電子掲示板を活用した情報提供や意識改革を徹底することで無理無駄を省き、コスト削減に結び付けています。

外国医師臨床修練病院の指定を受けました

当院は臨床修練病院の指定を受け、外国人医師の受入を行っております。
真生会の医療を世界に広め、多くの人が健康に生活できるよう念じております。

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一般事業主行動計画

次世代育成支援対策推進法による職員のワークライフバランスの改善には、平成29年6月30日までに所定外労働時間の5パーセント削減を目標に掲げ取り組んでいます。

一般事業主行動計画 [PDF:29KB]

女性活躍推進法に基づく事業計画

女性が出産前後も能力発揮・キャリア形成し、管理職としても活躍できるよう、仕事と生活の調和がとれた働きやすい雇用環境の整備に取り組んでいます。

女性活躍推進法に基づく事業計画 [PDF:127KB]

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